5 topics
#pensioenfondsen

Aantal pensioenfondsen daalt door (en dat is maar beter ook)



Het aantal pensioenfondsen blijft krimpen en dat is goed nieuws voor de deelnemer. In 1997 had toezichthouder De Nederlandsche Bank 1.060 pensioenfondsen in de boeken. Afgelopen kwartaal tikte de toezichtteller 230 aan. De lage rente zet de resultaten van pensioenfondsen onder druk. Dat betekent dat de echte pensioendeskundigen moeten opstaan en daar zijn er niet genoeg van, derhalve een reden voor pensioenfondsen om het bijltje erbij neer te gooien door bijvoorbeeld op te gaan in een groter pensioenfonds. Daarnaast werken grote pensioenfondsen goedkoper dan kleine fondsen en dat is reden twee. De grootste dalers zijn te vinden onder de ondernemingspensioenfondsen, de fondsen die vastgeklonken zitten aan een bedrijf (zoals bij Shell of ING). Daar zijn er de afgelopen twintig jaar zo'n 800 van opgedoekt. Meer over bedragen, aantallen werknemers die verhuizen van de ene pensioenuitvoerder naar de andere en fusies las u hier. De cijfers uit het plaatje boven komen van DNB en die leest u hier en daar, 29 pensioenfondsen verkeren in liquidatie zodat we binnenkort nog 201 pensioenfondsen hebben, en verder gefeliciteerd met beter en goedkoper beheer van uw pensioenfonds (nu hopen dat de overgebleven kleine zwakke broeders niet gaan rommelen met de cijfers).

Lekker hoor! XS4ALL-vernietiger KPN komt wellicht in Canadese handen

Kijk die KPN-koers eens stijgen in dat plaatje hierboven. Komt allemaal door berichtgeving van Bloomberg, dat meldt dat Brookfield Asset Management, Canada's grootste alternatieve vermogensbeheerder, interesse heeft in een overname van KPN. Alternatief slaat hier niet op handel in kunst of wijn maar in dit geval op zaken als onroerend goed, infrastructuur en hernieuwbare energie, en dus ook telecombedrijven blijkbaar. Maar dat is nog niet alles. Brookfield is 'holding exploratory talks with Dutch pension funds about partnering on a potential bid for KPN.' Een partnerovername met pensioenfondsen dus, maar de anonieme bronnen die Bloomberg opvoert benadrukken wel dat de plannen nog zeer pril zijn en dat er nog geen contact is gelegd met KPN zelf. Dat laat onverlet dat het aandeel KPN een sprong maakt die in zes jaar niet vertoond is. Deze geruchten komen een dag nadat KPN de jaarcijfers over 2018 heeft gepresenteerd. Hier werd bekendgemaakt dat in Q4 de omzet gedaald is en er een verlies van €45 miljoen werd geleden. Die resultaten vielen overigens niet eens tegen, want lastige markt en een aangepaste ebitda die steeg met 1%. Maar groei is lastig, werd er ook bij gezegd in het vooruitzicht op dit jaar. Met een dalende omzet en bezuinigingen (bijvoorbeeld: doei XS4ALL) kan er nog wel even aangemodderd worden en misschien zelfs wel een beetje winst worden behaald, maar ook toen werd er al stiekem gehoopt op een overname, door KPN zelf of dat een andere partij de reddende hand uitreikt. Het lijkt er nu op dat die laatste optie gelicht wordt. Zijn we benieuwd hoe de XS4ALL-gekkies hier op gaan reageren. Is dit een volgende reden om te zeggen 'we moeten alleen door' of grijpt men de potentiële nieuwe investering juist aan om de geliefde provider voort te zetten? Wachten we even af, net als mogelijk commentaar uit de pensioen-hoek. Daar houdt men vooralsnog ook de lippen op elkaar. 

Update: Duidelijk. In de redactiemail: XS4ALL-gekkies ruiken kansen (opklik voor groot):  

Lees verder

Pensioenfondsen laten schitterende rendementen liggen

Ha, lekker even een peukje, wie is er niet groot mee geworden? Zo is dat! De gezonde roker die uiteindelijk zijn pensioengerechtigde leeftijd haalt, wil natuurlijk over een behoorlijk pensioen kunnen beschikken. Dat moeten de pensioenfondsen regelen; rendement pakken en uitkeren, want het slof sigaretten voor meneer Begonia wordt ook niet goedkoper. Behalve een paar wereldvreemden van Dogma66 geeft natuurlijk helemaal niemand om de duurzaamheid of het ethische gehalte van beleggingen. Dachten wij. Teleurstelling was ons deel. De kerntaak van pensioenfondsen heeft kennelijk wat aan belang ingeboet. Het ABP heeft zijn beleggingen in tabak en kernwapens (ook mooi spul) van de hand gedaan. Citaatje voor extrapijnlijk: 'Pensioenfonds ABP heeft meer verdiend aan de verkoop van de belangen in tabak en kernwapens dan verwacht. De verkoop van de aandelen heeft circa 4 miljard euro opgeleverd, zo meldt het fonds donderdag. Toen ABP een jaar geleden bekendmaakte te stoppen met beleggingen in tabak en kernwapens was de portefeuille nog 3,3 miljard euro waard.' Tabak en kernwapens waren dus inderdaad een mooie belegging, maar wij moesten zo nodig weer goed doen voor de wereld. Waren we maar zo goed voor de rest van de wereld als voor onze eigen ouderen, die nota bene urine bij wijze van thee drinken (mogelijk ook Pickwick, uitzoeken, red.). Tot de landen die veel beter voor zichzelf zorgen en minder bezig zijn met de rest van de wereld, behoort China. De Chinese overheid is eigenaar van by far het grootste sigarettenbedrijf in de wereld, China National Tobacco Corp. Van elke tien sigaretten in de wereld, komen er vier van deze monopolistische tabacconista. De Chinese staat wil nu de internationale tak van dat bedrijf naar de beurs in Hong Kong brengen. Prima belegging, want roken is voor Chinezen wat Chinees eten voor Frans Bauer is. Rookpreventie is vooral een wassen neus in China. Maar goed, onze ouderen mogen niet meedelen in deze mooie onderneming, niet als het aan het ABP ligt. What's next: kanker verbieden?

Minister Koolmees: pensioenfondsen mogen Lamborghini's van bonusboys blijven sponsoren

De bloemen voor de meest overbodige Kamervragen van de week gaan naar PvdA'er Gijs van Dijk. En dat is niet voor het eerst. We smokkelen wel een beetje. De vragen werden op 12 september ingediend, maar minister Koolmees van Pensioenfondsen had geen zin om het schot voor open doel eerder binnen te tikken. Voormalig vakbondsman Van Dijk was in zijn socialistische wiek geschoten toen hij las dat pensioenfondsen in 2017 €2 miljard aan prestatieafhankelijke vergoedingen hebben overgemaakt aan vermogensbeheerders. Dat was €488 miljoen meer dan in 2016. Is het niet van de zotte dat pensioengeld van docenten, verpleegkundigen en bouwvakkers in de zakken van hedgefondsbaasjes, zakenbankiers en snelle private-equityjongens glijdt? Iedere idioot kan in dit beursklimaat geld verdienen, dus waarom zou je indirect de sportautodealers in de Londense City sponsoren? Daarop legt Koolmees nog maar eens uit dat zodra vermogensbeheer 'binnen het pensioenfonds wordt uitgevoerd' de wet voorschrijft dat er beheerst beloningsbeleid gevoerd moet worden. Oftewel: pech voor de jongens en meisjes van het Treasury & Trading-team van APG. Zij mogen om half zes naar huis, maar willen ze cashen kunnen ze beter een carrière bij een private-equitypartij najagen. Externe vermogensbeheerders mogen namelijk zelf bepalen welk (variabel) salaris ze hun medewerkers betalen. Het feit dat private equity veel publiek geld belegt maakt ze niet minder privaat. Pensioenfondsen hoeven die externe vermogensbeheerders niet in te huren. Maar blijkbaar levert het betere  rendementen op dan alles zelf doen en da's dan weer fijn voor de pensioenfondsdeelnemers. En willen pensioenfondsdeelnemers wat doen aan het uitbestedingsbeleid van hun pensioenfonds moeten ze lekker in het verantwoordings- of belanghebbenorgaan gaan zitten, maar daar heeft niemand zin in. Sowieso hebben die organen slechts een adviesrecht, maar deze vorm van inspraak vindt Koolmees 'passend en afdoende'. Heeft hij helemaal gelijk in. Want pensioengerechtigden nu zijn al te lui om te stemmen voor hun verantwoordingsorgaan. Dus blijven we voorlopig lekker dokken voor die oplopende bonussen

Het failliet van ons pensioenstelsel in één rechtszaak

Ons pensioenstelsel kent om en nabij 50 bedrijfstakpensioenfondsen. Dat is om meerdere redenen een slecht idee. Allereerst omdat dat bij overstappen naar een andere sector betekent dat je je pensioen niet kunt meenemen. Ten tweede omdat je niets opbouwt als je nog vaker overstapt (denk aan dit handige tabelletje). Daarnaast is er nog de problematiek rond de onderhandelingen over salaris en pensioen. Heel slecht idee dus. Omdat een praktijkvoorbeeld over het falen van de sectorale indeling van het pensioenstelsel altijd prettig is, gaan we over naar de rechtbank in Amsterdam. Daar ging het om de vraag of werknemers van Booking.com onder het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Reisbranche (voor het gemak: BPF Reis) vallen. Misschien denkt u: ja natuurlijk ben je als werknemer van een boekingssite voor reizen werkzaam in de reisbranche. De Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor de Reisbranche dacht daar net zo over en sleepte de site middels een dagvaarding voor de rechter. Gaan we nu door naar het zogenoemde 'verplichtstellingsbesluit' dat deelneming in de stichting BPF Reis verplicht stelt voor mensen van wie de werkzaamheden vallen binnen de zogenoemde 'werkingssfeerbepaling' van het BPF (lijstje hier). Denk daarbij aan werkgevers en werknemers bij reisagenten en reisorganisatoren. Booking.com dus. Toch? Nee, niet volgens het handelsregister althans: 'Booking.com houdt zich (...) bezig met webportals, financiële holdings en het ontwikkelen, produceren en uitgeven van software en het ontwikkelen en exploiteren van een (mobiele) website en app (inclusief bijkomende activiteiten op het gebied van informatie technologie) en holdingactiviteiten.' Inderdaad, daar valt niet één keer het woord reisagent, reisorganisator of reisbranche.

Lees verder
Linktip: Energie vergelijken