LOL! Ook werkgevers trekken vandaag hun gele vestje aan

Ja, ook hij ^
Ja, ook hij ^

Het mooie van de onoplosbare chaos op onze arbeidsmarkt is dat het probleem eens niet veroorzaakt wordt door de EU, Soros en zelfs niet door moslims. Het is oer-Hollands beleid waardoor de chaos onverminderd voortduurt. Vandaag trekken zelfs werkgevers hun gele vestje aan om te strijden tegen de onwerkbare situatie die dreigt te ontstaan doordat de overheid geen idee meer heeft hoe het aantal werknemers met vaste contracten moet stijgen ten koste van het aantal flexo's en zzp'ers. Arbeidsminister Wouter Koolmees probeert met de Wet arbeidsmarkt in balans het voor werkgevers aantrekkelijker te maken om mensen in vaste dienst te nemen. Maar die Wab wordt aan alle kanten aan flarden geschoten. En vandaag gaat die schietpartij verder. De bedoeling is om kortdurende arbeidskrachten duurder te maken dan arbeidskrachten die in vaste dienst zijn. Dat klinkt economisch volkomen logisch, want dingen huren voor de korte termijn is duurder dan huren voor de lange termijn. Maar, zeggen boze werkgevers die afhankelijk zijn van seizoensarbeid, wij LUIDEN VANDAAG DE NOODKLOK. En daarom kunt u dan (echt waar!) dit manifest van VNO-NCW uitprinten en achter uw raam plakken. Dan lezen uw buren over die noodklok en dat ondernemers geloven in een eerlijke boterham voor iedereen.

Detailhandel, horeca, recreatie, ondernemers in groen, grond en infra, land- en tuinbouw en evenementenbeveiliging zien hun handel en de werknemersboterham naar eigen zeggen in rook opgaan door de Wab. Het inhuren van tijdelijke oproepkrachten wordt namelijk peperduur door hogere ww-premies, een hogere transitievergoeding en minder mogelijkheden om 16-jarigen uit te wonen in een café waar u veertig minuten moet wachten alvorens een puisterige puber schraal bier aflevert. Of als u liever luistert naar voxpopjes met percentages en getallen: 'Zachtfruitteler Robert van de Meer heeft berekend dat de maatregelen in de WAB in zijn bedrijf leidt tot een kostenverhoging van dik 6 procent. 'En dat alleen maar omdat ik nu eenmaal niet het jaar rond werk heb.' Campingeigenaar Willemieke de Waal gaat alleen aan WW-premie al 68.000 euro meer betalen voor de 220 tijdelijke krachten die zij in het kampeerseizoen aan het werk heeft. 'Wij kunnen die mensen helaas niet het hele jaar aan de slag houden en daar heeft iedereen begrip voor. De WAB gaat dat niet veranderen. Wij worden als seizoenbedrijf onevenredig gestraft.' Enfin. Koolmees kan weer aan de bak. U ziet hieronder de 'samenhangende maatregelen' van de Wab, die nu echt allemaal samenhangend onder vuur liggen. Met de rode pijlen als reden voor de gele vesten du jour.

Reaguursels

Inloggen

Hele goede stappen. De werkgevers die nu piepen hebben de schade jarenlang op de samenleving kunnen afwentelen. Doorzetten dus. En direct de gigantische fiscale bevoordeling van zzp-ers afschaffen. Het heeft vaak niets met ondernemerschap te maken en is extreem fiscaal gedreven. Het zijn gewoon tijdelijke contractanten.

npo | 11-12-18 | 22:13 | + 1 -

Ben allergisch voor die kl**thommel van een de Boer.

Uw Verzekeringsadvis | 11-12-18 | 16:46 | + 2 -

De Boer dat is toch die labbekak van het VNO NCW die nog een dag in zijn leven echte arbeid verricht heeft...?

Rob12345 | 11-12-18 | 18:56 | + 3 -

Seizoen arbeid, wat is dat dan... de aspergeteelt uitgevoerd door goedkope Oostblokkers die vervolgens na 4 maanden de WW in huppelen en in het thuis land een beetje bij werken tot ze weer seizoenarbeid kunnen gaan doen bij die boer in Holland. Tijd dat die seizoen arbeid verstrekker maar zelf zorgt dat buiten het seizoen er ook werk is voor al die goedkope arbeiders.. of leven die boeren ook 6 maanden op een WW wachtgeld tot het seizoen weer begint?

fikkieblijf! | 11-12-18 | 14:53 | + 6 -

Die boer heeft de rest van het jaar wel werk, maar niet zo veel.
Maar je hebt volledig gelijk dat die onzekerheid buiten het seizoen gewoon betaald moet worden. Gewoon een hoger minimumloon invoeren voor tijdelijk werk.

frank87 | 11-12-18 | 20:15 | + 0 -

werkgevers mogen weleens de hand in eigen boezem steken. Na jaren werknemers vooral te willen om te werken, hetgeen ook werknemers ambitie is, was het wel verdomd prima dat via allerlei constructies, payroll, uitzendburo, flex etc etc de werkgever wel de lusten kon claimen maar de lasten indirect blij dezelfde werknemers kon blijven droppen.. onzekerheid, de via constructie 0 uren contracten met 1 week opzegtermijn, je hoort wel/niet bij de werkgever waar je het werk doet ( heb zelfs al meegemaakt dat de Kerstaktiviteit voor de vaste werknemers was en de flex ingehuurde werkers maar bij hun uitzendburo daarvoor moesten kloppen) In de uitzendconstructie kun je vijf jaar lang voor 'bepaalde' onzekere tijd blijven happen naar werk, ziek zijn onmogelijk want ook daarin weer andere voorwaarden.. Waarbij de overheid de grootste jankert is overigens die loopt te mekkeren dat ze niet aan personeel kunnen komen maar als personeel zicht meldt ze worden gewezen naar een payroll firma waar zoals eerder gemeld de arbeidsvoorwaarden ook heel erg flex zijn...

fikkieblijf! | 11-12-18 | 14:47 | + 5 -

Als de flexers officieel uitgenodigd werden op het kerstfeest dan zijn ze gewoon medewerkers en moet je ze optellen bij je bedrijfslast. Leuk als je dan ineens een OR moet oprichten door een kerstfeest en meer van dat soort grappen. Ben overigens van meening dat je ze dan gewoon een 6/12 maanden contract moet aanbieden, want dat mag nog steeds met de nieuwe wetgeving.

Con | 11-12-18 | 16:55 | + 0 -

"Campingeigenaar Willemieke de Waal gaat alleen aan WW-premie al 68.000 euro meer betalen voor de 220 tijdelijke krachten ..."

Even het telraam er bij. Dat is 309 per tijdelijke kracht.
Op zeg minimaal 6 maand a werknemer bruto 1600 is 9600 euro. Wat is het probleem? Wordt stuivers draaien duurders?

Raider Twix | 11-12-18 | 14:36 | + -1 -

Werkgever: Slaven gaan geld kosten, boehoehoehoe...
Flexkracht: Fuck You slavendrijver....

Dat tijdelijk goedkoper is dan permanent is de wereld op zijn kop, herstel deze blunder eens overheid! OOK seizoensarbeid hoort duurder te zijn dan permanente arbeid, dat dit niet zo is betekent gewoon een subsidie voor seizoensarbeid want de WW mag wel betaald worden door de rest...
Kortom detailhandel, horeca, recreatie, ondernemers in groen, grond en infra, land- en tuinbouw en evenementenbeveiliging hanteren te lage prijzen want die betalen u en ik ook als we er géén gebruik van maken...

ZwarteDag | 11-12-18 | 14:30 | + 4 -

Hi8er blijkt wel uit dat de werkgever niet van plan is om de salarissen verder op te laten lopen en dat met een overheid die stees meer plukt van de burger.
Dan begrijpt de overheid dan ook weer dat ze de burger niet eindeloos kunnen uitknijpen dus probeert ze op deze manier de salarissen te laten stijgen.
Het is gewoon een soap.

Mr.Crowley | 11-12-18 | 13:25 | + 9 -

Het is überhaupt van de zotte dat ons belastingsysteem zo is ingericht dat de overheid zo kan ingrijpen.

marrretje | 11-12-18 | 13:00 | + 4 -

Wees blij dat er nog iemand in KAN grijpen. De bonden zijn op sterven na dood en als je als loonslaaf overgeleverd bent aan de geste van de Unilevers, Amazon's en PostNL's van deze wereld, dan verdiende je nog niet genoeg om de brandstof naar de voedselbank te kunnen betalen.

Phoolie_the_King | 11-12-18 | 13:20 | + 10 -

Mee eens tot op zekere hoogte, er is ook zoiets als vraag en aanbod als ze te ver gaan krijgen zo ook steeds moeilijker personeel

marrretje | 11-12-18 | 13:47 | + 0 -

Die werkgevers moeten niet zo zeiken. Eerst jarenlang iedereen helemaal uitknijpen, continue lobbyen voor buitenlanders om hier tegen nog schandaliger onleefbare tarieven het werk te doen en nu nu ineens zielig zijn? Donder op.

Als we nu de arbeidsvoorwaarden uit de jaren 60 hadden gehad zouden ze wat te zeggen hebben, maar de arbeidsvoorwaarden voor de doorsneemedewerker liggen in de praktijk inmiddels op Amerikaans niveau (and not the good kind).

Mister13 | 11-12-18 | 12:08 | + 28 -

had bedoeld

7an-Pau1 | 11-12-18 | 12:52 | + 0 -

in de jaren 60 hadden we nog geen EU die alle grenzen wagenwijd open heeft gezet voor goedkope arbeiders.. om de concurrentie op de arbeidsmarkt flink op te krikken zodat werkgevers voor weinig rechten en minder salaris het werk konden laten uitvoeren waar ze zelf rijker van zijn geworden.. marktconcurrentie is ingezet en daarin is arbeid ook meegenomen. Waarom denk je dat er nu nog meer van verder weg binnengehaald gaat worden en derhalve alle sociale voorzieningen en de verzorgingsstaat voor zieken en zwakkeren niet meer op te brengen is..
Vooral die enge De Boer is een stem van werkgevers die er niet om liegt.. stelletje labbekakkers, werken jullie!

fikkieblijf! | 11-12-18 | 15:46 | + 0 -

@fikkieblijf! | 11-12-18 | 15:46 - Het probleem is niet de EU, het probleem is dat we allerlei klaplopers van buiten de EU in West-Europa opvangen. Migranten uit andere EU-landen zijn over het algemeen gewoon arbeiders, inderdaad, en die zijn het probleem niet. Roemenen die helemaal niet in Nederland wonen of werken maar wel toeslagen aanvragen is een ander verhaal, maar dat verder terzijde.

Huisregelneef_III | 11-12-18 | 20:33 | + 1 -
▼ 2 antwoorden verborgen

REAGEER OOK

Linktip: Energie vergelijken