Nog een verklaring voor matige loongroei: monopsonie

Say what now?
Say what now?

Hoe kan het dat (met name in de Verenigde Staten) de economie op volle toeren draait, werkgevers klagen over personeelstekorten, maar de loongroei niet bijzonder indrukwekkend is? Sinds de Economische Ophef van 2007-2009 is de loongroei relatief traag en dat terwijl de Amerikaanse werkloosheid op het laagste punt sinds 1969 staat. Economen staan voor een raadsel, maar hebben nu een nieuwe verklaring: monopsonie. Dat is een term voor een situatie waarin er veel aanbieders zijn (in dit geval van arbeid), maar er eigenlijk maar een paar of zelfs één serieuze koper is. Lees en huiver: 'As big-box retail crushed mom-and-pop stores in the 1990s, some communities were left with one dominant retail employer, in many cases outlets of a chain like Walmart Inc. But now, some economists are exploring a broader definition of the term, saying that employers have wage-setting power not just because they dominate a market but because it’s tough for workers to change jobs. If some cocktail of imperfect information about available opportunities and outright barriers to changing jobs (like licensing) are making it harder to find and get new gigs, workers could be settling for less pay than they’d otherwise be capable of earning.' Hier komt nog iets bij: steeds meer werkgevers, zeker voor laagbetaalde banen, stellen wurgcontracten op die werknemers verbieden elders te werken. Vroegah was dat alleen voor de hele grote jongens die op deze manier niet voor een paar K/maand extra naar de concurrent overliepen en hun kennis deelden. Tegenwoordig is het kennelijk een geweldige manier om de lonen te drukken. Want ja, waar wil het plebs anders gaan werken? Cynisch als fuck, dit. Zou mooi zijn als economen keken of de verklaring van monopsonie hout snijdt en de polletiek eens even kijkt of deze onvrije marktpraktijken niet wat vrijer kunnen.

Reaguursels

Inloggen

@dandruff hoe kom je erbij dat ik groen links stem. Informeer jezelf wat aub en vertel geen sprookjes. Als ik terechte kritiek op de VVD heb dan ben ik ineens voor Groen Links.
Een beetje simpel geredeneerd of niet. Of ben je zelfs soms lid van de VVD dat ik geen kritiek mag hebben op die geweldige partij..

Rob12345 | 28-10-18 | 15:49 | 3 | + 2 -

Rob12345 | 28-10-18 | 15:49,

Lees gewoon al jouw en mijn reacties nog eens na.
Jij komt met een reeks holle slogans over de VVD.
Ik heb al die slogans weerlegd met controleerbare feiten en argumenten, en daar ben jij nooit meer op in gegaan. Ondertussen heb ik wel degelijk een berg kritiek op de VVD gegeven; ik vertel echter wel het hele verhaal. Dus dat het VVD-beleid hetzelfde beleid is als dat van GL, PvdA, D66 etc.
Ik heb daar zat voorbeelden van gegeven.
Dat jij daar kennelijk principieel overheen leest kan ik niet helpen.

Ik bekritiseer alle kartelpartijen inclusief VVD

Dandruff | 28-10-18 | 19:16 | + 1 -

@dandruff jij zegt dat de dividendbelasting uit de partijprogramma is gelaten. Het is echter alleen de VVD die het onzalige plan had om dit zonder mandaat van de kiezer en de kamer er als een soort dictatoriale eenmansactie van RUTTE er door te drukken.
Daar protesteer ik tegen want het is opkomen voor de belangen van het grootkapitaal.
Dat Groen Links de energiebelasting er omhoog wil gooien is ook een idioot plan maar staat los van de VVD plannen.
Maar goed 1000 eur voor iedere werkende Nederlander geen cent meer naar Griekenland etc zijn ook allemaal loze beloften geweest. Waarschijnlijk stond de btw verhoging ook niet in het programma van de VVD. Hoe vaak wil een mens bedonderd en bedrogen worden door de VVD?

Rob12345 | 28-10-18 | 20:27 | + 0 -

Iedere keer als je met feiten komt, bevestig je Dandruff zijn verhaal..

ScottMcBeanie | 28-10-18 | 21:33 | + 0 -

en de economen en beurs analisten blijven zoeken waar de schoen wringt. Hoe waanzinnig om te denken dat er eindeloos kan worden geleend, relatief minder stijgende werknemerskosten als winst op de balans kan worden beschouwd, hoop wordt gevestigd op de nieuw verzonnen beroep data scientist, opkomende landen het westen nog steeds hard nodig hebben.

aporlo | 28-10-18 | 14:52 | + 0 -

Werkgevers voelen zich op een enkeling na niet sociaal en al helemaal niet maatschappelijk verantwoordelijk. Ieder voor zich en god voor ons allen.En dat geldt zeker voor de grote bedrijven.
Of er een behoorlijke loonsverhoging in zit of niet, hangt puur en alleen af van de noodzakelijkheid. Wordt er op de functie een risicoanalyse op los gelaten en weet men bovendien dat de mensen niet zo snel weg gaan.

Worden mensen verder afgescheept met een bruto loonverhoging terwijl de lasten netto omhoog gaan. Niet zo go gek dat ons besteedbaar inkomen al tientallen jaren gelijk blijft terwijl er economisch steeds meer te verdelen zou moeten zijn.
Mensen pikken het domweg.

Tsaaah | 28-10-18 | 11:53 | 6 | + 3 -

Nou das simpel op te lossen ,belasting tarieven op producten uit lage lonen landen ,want die vrijhandel helpt geen land of volk.

pedro300 | 28-10-18 | 14:15 | + 1 -

@zwarte dag
Natuurlijk is een werkgever geen sociale werkplaats en zijn er zaken krom. Die 2 jr doorbetalen bij ziekte zou zsm moeten worden afgeschaft, daar kan een bedrijf niets aan doen.

Maar als je lasten te hoog zijn tav de opbrengsten doe je of iets niet goed of zit je in de verkeerde branche. En grote bedrijven hebben wel degelijk invloed op de politiek, teveel helaas. Dat een MKB hieronder lijdt is niet het probleem van de werknemer, maar kot door een slechte vertegenwoordiging in Den Haag. Dat de lasten omhoog gaan is daarom niet 'mijn' schuld

Tsaaah | 28-10-18 | 17:43 | + 0 -

Dit geldt overigens met name voor de grauwe middelmaat. Onderin zijn de verhoudingen nog een stukje scherper, met niet eens een loonsverhoging maar gewoon een substitutie. U wil meer loon per uur? Dan regelt McDonald's een order terminal i.p.v. een aantal studenten. Mensen in vaste dienst willen meer dan het minimumloon? Dan nemen we flexwerkers en "zelfstandigen". Voor de allerslimste jongetjes en meisjes valt het nog wel mee en de top krijgt dan ook nog met enige regelmaat extra geld. Bedrijven zien de noodzaak van loonsverhoging niet alleen in, je wordt als nieuwe medewerker beloond door tekengeld, vaste bonussen en krijgt aanbrengfees als je iemand anders weet te werven. De loonsverhoging is vaak 10% of meer want anders gaan er mensen weg er verliezen veel meer mensen hun baan.

Voireaton | 28-10-18 | 22:52 | + 0 -
▼ 3 antwoorden verborgen

kloopindeslootjijook | 28-10-18 | 07:58,

Ik zeg nergens dat rechts geen fouten maakt.
Je weerlegt geen woord van wat ik schreef.
En komt dan met een irrelevante dooddoener over wegkijken en populisme?

PS. Belangrijkste probleem met de asieleisers invasie is natuurlijk dat 90% helemaal niet wil werken. En de 10% die dat wel wil, moet eerst jarenlang opgeleid worden tot ze tenminste de taal verstaan en spreken.
Daarom kost de opvang van een asieleiser 40.000 per persoon per jaar. Dat wordt betaalt van de belastinginkomsten waar uitzendbureaus net zo goed aan meebetalen. Geen enkele werkgever of "rechtse" politicus zit daarom op een dergelijke kostenpost te wachten. Het is de linkse kerk die ons dat oplegt, en geweld gebruikt tegen eenieder die daar vragen over stelt.
Het negeren van feiten weerlegt ze niet.

Dandruff | 28-10-18 | 09:40 | 4 | + 4 -

Excuus, deze mag weg.

Dandruff | 28-10-18 | 09:43 | + 0 -

je vergeet ff dat veel rechtse ondernemers wel verdienen aan de import van asielzoekers ,en dat is de fout van het individualisme.Het collectieve belang is ondergeschikt aan de hebzucht.

pedro300 | 28-10-18 | 14:19 | + 1 -

pedro300 | 28-10-18 | 14:19,

Asielimport is een stevige kostenpost voor alle Nederlanders, inclusief 99% van de ondernemers. Die 1% ondernemers die er volgens jou geld aan verdient moet je dus vooral in de linkse subsidiesector zoeken.

Verder heb ik hieronder al een keer of 4 uitgelegd dat de ongecontroleerde massa-immigratie ons niet door gekozen regeringen, maar door gewelddadige actiegroepen is opgelegd. Als er de afgelopen decennia een normaal debat mogelijk was geweest zouden we nu geen immigratieproblemen hebben. Wel immigranten, namelijk de hardwerkende tolerante verrijkingen; maar geen criminelen, geen extremisten en geen parasitaire bankzitters.

En over individualisme versus collectivisme. Het is geen toeval dat alle kapitalistische (= individualistische) landen welvarend zijn, terwijl alle socialistische (= collectivistische) landen failliet zijn. Alleen linkse (dus collectivistische) dogma's bedreigen onze welvaart momenteel; daarom staan we inmiddels de helft van ons loon af, en dat gaat de komende jaren nog veel meer worden.
Echt, informeer jezelf.

Dandruff | 28-10-18 | 15:26 | + 3 -
▼ 1 antwoord verborgen

'Naar de rechter ermee'. Ik weet het zo net nog niet. Als iemand op zoek is naar werk en een contract onder zijn snufferd krijgt staat dit beding er al in. Hoe stel je je dat voor. 'Ik ga het contract eerst laten beoordelen door een jurist/rechter en dan teken ik?' Er zal geen werkgever zijn die zegt, oh dat is prima joh, ik wacht wel. Nee, er zal fijntjes worden gesteld, al dan niet impliciet, je tekent nu of voor jou 100 anderen. En dat gaat echt niet alleen over de slechtbetaalde banen/opdrachten. Wie gaat direct bij de start van een opdracht aankondigen dat ie mogelijk een juridische strijd aangaat met een werkgever? Je bent nog niet binnen, dus waarom zou hij je aannemen? Kies je voor de stille weg, tekenen, binnen en dan laten beoordelen, dan zul je diepe zakken moeten hebben. Een degelijke juridische weg kost al geld du moment je de telefoon pakt voor advies.
Of toch maar tekenen, beginnen, op zoek naar wat beters en dan de juridische weg bewandelen? De nieuwe werkgever (een grote kent de klappen van de zweep, een kleine gaat het risico waarschijnlijk niet aan) wil dat 'gedoe' ook niet en zal je vervolgens weer niet aannemen. Probeer maar eens een juridische procedure achter de schermen te starten. Gaat je niet lukken.
Dit is zo typisch Nederlands ingeregeld. Er zijn rechten maar die weg kun je niet zomaar op. Het gaat je kosten. Ofwel linksom ofwel rechtsom.

JoyCee | 28-10-18 | 09:03 | 4 | + 3 -

Ten eerste: bij een dergelijke werkgever wil je toch sowieso niet blijven werken? Je tekent, en gaat dus direct op zoek naar iets anders. Zodra je zoektocht naar een fatsoenlijkere werkgever geslaagd lijkt te volgt stap 2: als de werkgevert alsnog een beroep durft te doen op het beding, dan laat je de hele zaak voorkomen.

EefjeWentelteefje | 28-10-18 | 09:41 | + 4 -

Ja dan laat je voorkomen. Alleen heb je dan wel een probleem. Je oude werkgever kan dit, zeker met nog een hoger beroep en wat andere vertragingstactiek, 6 a 12 maanden voortslepen. Er zijn weinig nieuwe werkgevers die hier zin in hebben.

Biet | 28-10-18 | 12:09 | + 0 -

@Biet: Kantonrechter maakt hier binnen een week gehakt van, het spoedeisende is immers duidelijk...
www.rechtspraak.nl/Uw-Situatie/Concur...
De rechtspraak is hier extreem duidelijk over, ook omdat een concurrentiebeding in strijd is met de evrm! Het mag alleen als je als werknemer toegang hebt tot zeer gevoelige bedrijfsinformatie die je nieuwe werkgever kan gebruiken om met de oude werkgever te gaan concurreren. Dit zijn uitzonderlijke situatie die vaak alleen zich voor doen bij CEO, CFO, etc. Dat soort functies dus, ook een reden waarom die vaak een forse ontslagvergoeding bedingen (kunt niet zomaar ergens anders weer gaan werken)...

ZwarteDag | 28-10-18 | 12:15 | + 2 -
▼ 1 antwoord verborgen

In Nederland maakt de rechter doorgaans gehakt van dit soort contracten, zeker als het om makkelijk inwisselbare functies gaat. Probleem is alleen dat de werknemers in die functies vaak niet weten wat hun rechten zijn en het maar erbij laten zitten. En in de VS (waar dit verhaal blijkbaar op slaat) zullen ongetwijfeld andere regels gelden.

John Toroflex | 28-10-18 | 01:09 | 2 | + 0 -

Kijk maar eens naar de zogenaamde flex-banen. Die mensen mogen alle gaatjes opvallen bij ziekte en in de vakantie voor meneer de manager, maar er staat geen enkele integriteit van de werkgever tegenover.
En dat zijn niet alleen vrouwen die er een beetje onregelmatig partime bijverdienen naast manlief die gewoon fulltime gaat.

kloopindeslootjijook | 28-10-18 | 07:48 | + 0 -

In de VS had je de afgelopen 8 jaar Obama = Links. Dus rechts hiervoor de schuld geven is complete bullshit! Rechts nog links heeft de afgelopen 20 jaar zelfs maar een vinger hiervoor uitgestoken, geen wonder dat ‘populisten’ het winnen... Van de traditionele partijen hoef je niets te verwachten, dus weg ermee!

ZwarteDag | 28-10-18 | 12:09 | + 0 -

'Hier komt nog iets bij: steeds meer werkgevers, zeker voor laagbetaalde banen, stellen wurgcontracten op die werknemers verbieden elders te werken.'

Er zijn serieus werkgevers die een concurrentiebeding opnemen in het contract voor buschauffeurs, beveiligers en zelfs in de schoonmaak. Te idioot voor woorden.

Klapband1408 | 27-10-18 | 22:09 | 3 | + 15 -

Naar de rechter ermee en de clausule laten schrappen wegens disproportionaliteit. Pas doen nadat je een andere baan gevonden hebt natuurlijk.

EefjeWentelteefje | 28-10-18 | 08:07 | + 7 -

Niet tekenen? Wat is er mis met keuze? Op dat nivo is de betaling overal even shit, dus kun je ook rustig een middelvinger opsteken en voor de concurrent gaan werken.
Als je geen keuze hebt: touch shit. Had je maar geen linkse partij moeten kiezen die dit allemaal gefaciliteerd heeft. Speciaal voor rob, de groenlinksert, die vergeten schijnt te zijn dat de Pvda de afgelopen paar jaar onderdeel was van het kabinet: Ja, dit komt door LINKS. Dwangarbeid: staats Kleinsma (PvdA!), etc, etc

ZwarteDag | 28-10-18 | 12:06 | + 0 -

Meestal ben je bij dat soort banen al aan het werk voordat de papierwinkel klaar is. Het contract is niet nodig voor een baan.

frank87 | 28-10-18 | 12:46 | + 0 -

Ik heb schijt aan contracten. Je hoeft ze niks te vertellen, doe je het stiekem.

RdeFriesch | 27-10-18 | 20:54 | 1 | + 2 -

Er zijn speciale bureautjes die dat uitzoeken. Sommigen adverteren zelfs met 'no cure no pay'.

Zijn trouwens dezelfde bureaus die op pad gaan om ziek personeel te betrappen op het doen van de boodschappen enzo.

Klapband1408 | 27-10-18 | 22:13 | + 4 -

De polletiek zijn een stelletje labbekakken. Die zijn alleen maar in hun eigen salaris/carrière geïnteresseerd.
Voorbeelden genoeg: Uitverkoop Fokker aan Mercedes (of hoe de moedermaatschappij ook mag heten), uitverkoop KLM aan Air-France.
Maar ook de opkoop van allerlei internetmaatschappijen aan KPN.
Dit heeft de glasvezel markt en de daarbij behorende innovatie gesloopt.
Het gaat nog verder: De uitholling van de vvmu door het hoogste EU gerechtshof, de linktaks, censuur, allemaal uit de koker van de EU. Allemaal baanbedreigend, onder het mom van baanbeschermend.

watergeus | 27-10-18 | 18:39 | 8 | + 7 -

@pro asfalt als het volk het graag wil dat wil zeggen dat de VVD goed is. BTW naar 9 % en de dividendbelasting afschaffen is dat wat het volk graag wil. Het volk is vrij dom en niet op de hoogte. Daarom stemmen ze VVD. Wie gaat er nu op een partij stemmen waarbij je meet belasting gaat betalen.
En nog iets: vroeger reed het volk ook allemaal een Opel Kadett. Je maakt mij niet wijs dat dat een goede auto was...

Rob12345 | 28-10-18 | 11:07 | + -1 -

@Rob12345: Groenlinks trol alert!

ZwarteDag | 28-10-18 | 11:53 | + 0 -

Rob12345 | 28-10-18 | 11:07,

Niemand stemde voor afschaffing van de dividendbelasting, die was expres buiten de verkiezingsfolders gehouden. Het volk wordt belazerd door een kartel, waar jouw Groen links net zo goed inzit.
En over dom gesproken.
Groen links wil de overheidsuitgaven jaarlijks met 250% verhogen.
En jij denkt dat dat kan zonder belastingenverhoging?

Natuurlijk niet. Groen Links was destijds ook medeverantwoordelijk het kontneuk-akkoord, waarbij de BTW naar 21% zou gaan. Dus pot verwijt ketel, temeer daar er veel meer boodschappen onder hoog-tarief BTW dan onder laag-tarief BTW vallen.

Dandruff | 28-10-18 | 13:23 | + 0 -
▼ 5 antwoorden verborgen

Zijn jullie nu echt te lui om een en ander even te vertalen?

Weerduivel | 27-10-18 | 18:32 | 8 | + 14 -

Dandruff | 28-10-18 | 01:16 | + -2 -
Kan zijn dat links loopt te stoorzenderen, ook rechts maakt fouten en daar moeten we niet voor wegkijken uit rechts idealisme of omdat je je toevallig met rechts identificeert (moet je sowieso niet doen) of zo
Laat dat wegkijken en niet echt op de zaken ingaan maar aan populisten over.

kloopindeslootjijook | 28-10-18 | 07:58 | + -4 -

kloopindeslootjijook | 28-10-18 | 07:58,

Ik zeg nergens dat rechts geen fouten maakt.
Je weerlegt geen woord van wat ik schreef.
En komt dan met een irrelevante dooddoener over wegkijken en populisme?

PS. Belangrijkste probleem met de asieleisers invasie is natuurlijk dat 90% helemaal niet wil werken. En de 10% die dat wel wil, moet eerst jarenlang opgeleid worden tot ze tenminste de taal verstaan en spreken.
Daarom kost de opvang van een asieleiser 40.000 per persoon per jaar. Dat wordt betaalt van de belastinginkomsten waar uitzendbureaus net zo goed aan meebetalen. Geen enkele werkgever of "rechtse" politicus zit daarom op een dergelijke kostenpost te wachten. Het is de linkse kerk die ons dat oplegt, en geweld gebruikt tegen eenieder die daar vragen over stelt.
Het negeren van feiten weerlegt ze niet.

Dandruff | 28-10-18 | 09:42 | + 6 -

@kloopindeslootjijook: uitzendbureaus hebben geen interesse in volk wat na een week werken gewoon niet meer komt omdat ze het werk niet leuk vinden. Ze hebben ook geen interesse in personen die de taal niet spreken en te stom zijn om wat intelligents te doen zoals machines bedienen (werkgevers zitten niet te wachten op machine operators die worden opgegeten door de machine).

ZwarteDag | 28-10-18 | 11:51 | + 2 -
▼ 5 antwoorden verborgen

REAGEER OOK

Linktip: Energie vergelijken