Rechter geeft Deliveroo gelijk en de politiek een probleem

Ook weer helder. Deliveroo hoeft de fietsende zzp-studentbezorger die met steun van FNV en PvdA een rechtszaak tegen de maaltijdtoko was begonnen niet terug te nemen in vaste dienst. Student Sytze Ferwerda had een tijdelijk contract bij Deliveroo, maar toen dat afliep had hij twee keuzes 1) als zzp'er aan de slag blijven bij Deliveroo of 2) zoeken naar een ander baantje. Ferwerda koos voor optie 1 en jammerde al snel over schijnzelfstandigheid. Om te bepalen of er sprake is van een arbeidsrelatie kijkt de rechter naar loon, gezag en de verplichting om persoonlijke arbeid te verrichten. Die merkt als eerste op dat de student in alle zelfstandigheid het volgende mailtje stuurde naar Deliveroo: (..) Ik zou graag mijn contract willen omzetten naar een zzp-contract. Wat moet hiervoor gebeuren? (..). Dat de student eerst nog een overeenkomst van opdracht sloot en later spijt kreeg/zich voor het PvdA-karretje heeft laten spannen vormt voor de rechter geen beletsel om in te gaan op de andere argumenten. Kort en goed stelt hij a) de bedrijfsomschrijving van het bedrijfje van de  student 'het bezorgen van eten voor Deliveroo' niet betekent dat hij niet voor Uber Eats, Foodora etc. mag werken b) topbezorgers krijgen weliswaar 'priority access' voor hun favoriete tijdvakken, maar dat betekent niet dat bezorgers zonder zo'n status niet de vrijheid hebben om tijdvakken te kiezen en bestellingen te weigeren. Kortom, niks gezagsverhouding. c) Bezorgers kunnen zich gerust laten vervangen door iemand anders, zolang diegene maar de juiste trainingen bij Deliveroo heeft gevolgd en d) Het is wel een beetje gek dat Deliveroo en niet de zzp-bezorger de factuur stuurt. Maar, zegt de rechter, het is voor Deliveroo nu eenmaal een koud kunstje om die factuur uit te draaien en de bezorger mag als hij dat leuk vindt zelf een factuur sturen. Samengevat: de rechter vindt dat Deliveroo zich aan de wet houdt en geeft het bedrijf en passant gelijk in haar opvatting dat het arbeidsrecht hopeloos verouderd is. Maar het is niet zijn taak om dat te fiksen. 'Wanneer het ongewenst wordt geacht dat werkplatforms als Deliveroo dergelijke overeenkomsten aanbieden, zal de wetgever daartegen maatregelen moeten treffen.' Dus nu schreeuwt de SP om een Reparatiewet, is de PvdA vooral verdrietig, Deliveroo blij en fietst Sytze zich de zweetparels op het hoofd om de proceskosten (€300, 60 bezorgingen) aan de kant van Deliveroo te betalen. 

Reaguursels

Inloggen

Dat je uberhaubt de moeite doet voor een studentenbaantje, had gewoon nieuw werk gezocht.

Als de omstandigheden zo kut zijn dat ze niemand meer zullen vinden want studenten hebben geen tijd om ZZP-er te zijn en fietsbezorgende ZZP-er is ook meer iets waar je uit noodzaak op uitkomt gaan ze vanzelf weer mensen aannemen.

niemand specifiek | 24-07-18 | 12:41 | + 1 -

Werkgever: "Je gaat als zelfstandige verder of je ligt eruit"
Werknemer: "Ik wil graat zelfstandig verder, hoe werkt dat?"

Werkgever tegen rechter: "Het was op eigen verzoek, kijk maar naar dit mailtje!"

Wat een bullshit.

Huisregelneef_III | 23-07-18 | 20:52 | + 9 -

Je voer laten bezorgen is toch eigelijk best armoedig en lui.

loser | 23-07-18 | 19:55 | + 1 -

Tja, die rechter is eigenlijk ook gewoon een ZZP-er. Kan zich laten vervangen door een advocaat-kantoorgenoot, kan zelf de tijdvakken voor zijn nevenfuncties bepalen en incasseert persoonlijk het smeergeld. Ik zie geen verschil.

Baron Clappique | 23-07-18 | 19:20 | + -6 -

tja, Deliveroo doet wat vele en vele en vele werkgevers hedentendage ook doen.. dank zij Asschers wet WWZ. Na 2 jaar flex en tijdelijk contract kun je of als ZZPer blijven werken of via een payroll-uitzendconstructie..

Goed Asscher die fantastische WWZ met 2 jaar en dan een vast contractdwang... versoepeling arbeidsmarkt an mijn hoela goed voor de werknemers.

fikkieblijf! | 23-07-18 | 18:58 | + 1 -

Arbeidsmarkt repareren? minimum jeugdloon afschaffen en scherpere regels voor vrijwilligerswerk en stage-contracten.

Panteni | 23-07-18 | 18:47 | + 0 -

Volwassen minimumloon ook afschaffen. Een minimumloon betekend dat je baan opgeheven word als hij niet meer winstgevend is, niet dat je meer loon krijgt. Als je voor 1 cent per uur wil werken om ervaring op te doen dan moet dat kunnen. Nu is er een grote groep langdurig werklozen die te weinig ervaring heeft om direct het minimumloon te verdienen, waardoor het onmogelijk is om aan die ervaring te komen.

Ik vind het wel een mooie oplossing om het minimumloon elk jaar te verhogen of verlagen afhankelijk van of de werkloosheid boven of onder het gewenste percentage zit. Een beetje zoals de Duitse subsidie op zonnepanelen die elk kwartaal aangepast wordt afhankelijk van of er in het afgelopen kwartaal meer of minder panelen dab gewenst geïnstalleerd zijn.
Een meer constante werkeloosheidspercentage heeft eigenlijk alleen maar voordelen.

W_F | 23-07-18 | 19:37 | + -10 -

Volwassen minimumloon ook afschaffen
Dan kun je wachten op mensen die de bijstand instromen. Gaat de belastingbetaler opdraaien voor het lage loon van de werkgever.

kloopindeslootjijook | 23-07-18 | 19:52 | + 2 -

Als al die zzp ers nu eens een normale vergoeding vragen en anders werk weigeren is het probleem opgelost . Kunnen in de toekomst zelfs een AOV afsluiten .

elevator | 23-07-18 | 18:46 | + 1 -

De supermarkten schreeuwen om vakkenvullers. Waarom zou je in godsnaam met dit weer de fietskoerier gaan uithangen?

Taggart | 23-07-18 | 16:30 | + 4 -

@dejeroen | 23-07-18 | 18:55 - Ervaring bij Deliveroo is relevant voor TPG, DHL, etc.

Huisregelneef_III | 23-07-18 | 20:53 | + 2 -

@huisregelneef_III
volgens de website van deliveroo
nl.roocommunity.com/2018/01/29/nederl...
"Voor elke bezorging verdien je €5,- (exclusief BTW), dus €6,05 inclusief BTW. Voor 2 bezorgingen van hetzelfde restaurant die je samen ophaalt, een ‘stacked order’, verdien je in totaal €7,50 (exclusief BTW). Inclusief BTW €9,08."

hieruit blijkt dat de bezorgers dus de gehele dag van de restaurants naar de mensen toe fietsen, en het dus ook kan zijn dat je een uur lang geen inkomen hebt als er geen orders zijn.
Bij een TPG, DHL of TNT werkt dit toch anders. daar heb je aan het begin van de dag een stapel pakketjes, en krijg je niet tussendoor opeens nieuwe pakketjes. wanneer er in 1 straat meerdere pakketjes zijn, krijg je voor elk pakketje dezelfde prijs, en is het niet zo dat als het voor jou als bezorger makkelijker is, je maar 50% van de commisie van het 2e pakketje krijgt. Dat vind ik nog best wel een groot verschil.
deliveroo = elke keer fietsen van onbekend adres naar onbekend adres
pakket bezorging = elke dag bij hetzelfde distributiecentrum pakketjes ophalen in de ochtend en die dan bezorgen met een bus, je weet alle adressen van de gehele dag al bij het begin van de werkdag.

dejeroen | 23-07-18 | 23:08 | + 2 -

Als student ben je doorgaans te oud om nog bij de supermarkt aangenomen te worden. Een paar ploegleiders boven de 20, maar dan wel degene die er al een paar jaar werken, voor de rest 16 en 17 jarigen want die zijn bijzonder veel goedkoper.

Draak uit Brabant | 24-07-18 | 12:01 | + 1 -
▼ 3 antwoorden verborgen

Zoek een echte bijbaan, want dit is gewoon helemaal niks.

Draak uit Brabant | 23-07-18 | 15:52 | + 1 -

Nou, geef dan maar even de Paypal van Wytse. Want hjj heeft wel even fijn de gerechtelijke kolen uit het vuur gehaald.

Fantabulosa | 23-07-18 | 15:39 | + 9 -

REAGEER OOK

Linktip: Energie vergelijken