Gouden kans voor de FNV: beteken écht iets voor zzp'ers

We hebben al een tijdje kunnen wennen aan het idee dat de zzp'er een beetje zielig is en opgeruimd moet worden. Eind vorig jaar vond ex-CPB-directeur Coen Teulings het zzp-schap nog een 'uitholling van werknemerschap'. Hij stelde voor de 'desastreuze' fiscale voordelen voor zzp'ers af te schaffen. Vandaag doet Yvonne Hofs er nog een schepje bovenop, zij heeft het namelijk eigenlijk over de 'uitholling van ondernemerschap'. Ze fileert zzp'ers die zich ondernemer wanen maar eigenlijk een poot wordt uitgedraaid door werkgevers opdrachtgevers. "De zzp-propaganda maakt slim gebruik van de menselijke psychologie door de kansarmen voor te houden dat ze 'zelfstandig ondernemer' zijn (klinkt goed, hè?)" Die doet pijn. Zzp'ers zijn gewoon de dagloners van de eenentwintigste eeuw, besluit Hofs. In wezen is hun situatie vrij hopeloos en dat komt vooral door hun slechte onderhandelingspositie, ze moeten het in hun eentje opnemen tegen een opdrachtgever die in veel gevallen tien anderen kan inhuren. Bodemprijzen zijn het gevolg. Hofs heeft gewoon een punt. Maar we willen er wel bij aantekenen dat dit natuurlijk vooral het geval is als het aanbod van arbeid hoger is dan de vraag. Als de krapte op de arbeidsmarkt terugkeert, zullen zzp'ers ook meer te eisen hebben. Voor slechte tijden is vereniging in één of ander vakbond-achtig collectief zo dom nog niet. Helaas hebben we in Nederland geen vakbonden die echt opkomen voor zzp'ers. Het cliché van de shagrokende linkse hardliners is wat betreft de FNV gewoon te waar. U kent het wel, 'liever geen CAO dan een slechte' - en dan staken. Er is nauwelijks flexibiliteit; zzp'ers hebben niks aan in beton gegoten CAO's - wat verkapte minimumprijzen voor arbeid zijn. Daarvoor zijn zzp'ers te flexibel (=te gemakkelijk op straat te zetten). Wat we dus nodig hebben is een mix van een collectief dat de onderhandelingspositie van zzp'ers verbetert en een niet-dogmatische opstelling over arbeidsprijzen als het economisch tegenzit. Gouden kans voor de FNV, lijkt ons.

Reaguursels

Inloggen

Onzin. De positie van ZZP-ers (in de ict) is niet anders van elk ander bedrijf. Enig hoeveel bedrijven webwinkels en websites bouwen? Veel bedrijfjes moeten inderdaad vaak in het begin voor kost prijs werken, maar als de kwaliteit en service goed is, kan met met vervolg opdrachten een normale prijs voor een manuur vragen. Er zijn ook samenwerkingsverbanden tussen ZZP-ers welke gezamelijk een opdracht doen. Dat zorgt namelijk voor een portefeuille opbouw en per persoon ben je dan minder uren kwijt aan een 0-euro opdracht.

Maar ik kan mij voorstellen dat dit niet werkt in alle branches want dit werkt niet bij een verpleegkundige ZZP-er. Maar daar is het vooral een schijncontructie waarbij vooral de werkgever (thuiszorg bemiddelings bureau) minder kosten heeft. ZZP constructies werken alleen als de ZZP-er er zelf voor heeft gekozen, niet wanneer dit wordt opgelegd.

Maar ik ben niet zeker over een Nederlandse vakbond iets kan betekenen voor een ZZP-er. Bonden welke gaan staken bij bedrijven welke in zeer zwaar weer zitten zijn niet goed bij hun hoofd. Zij zien liever dat iedereen uiteindelijk hun baan verliest omdat het bedrijf failliet gaat, dan dat het personeel 10% loon inlevert en dan wel hun baan kunnen behouden..

TuurlijkNiet | 24-01-16 | 13:30 | + 0 -

Kiezen voor de vakbond is kiezen voor het socialisme, hetgeen in middenklasse synoniem is voor mensen die geen initiatieven nemen en lijdzaam afwachten wat hen wordt toebedeeld. 'De poedel van Rutte' zoals Wilder Cohen noemde.
Mensen mét initiatief onderhandelen zélf over hun inkomen en positie, en zorgen dat ze waardevol zijn voor opdrachtgevers, net dát tikkeltje extra meebrengen waarmee ze zich kunnen onderscheiden. En die mensen zijn wél verzekerd tegen arbeidsongeschiktheid en zorgen wel degelijk voor hun oudedag. Alleen niet op die verstikkende manier zoals de overheid en de bonden graag zien. En voor de goede orde: voor de overheidsvoorzieningen waar ze wél ooit gebruiken zouden moeten kunnen maken, betalen wel degelijk premie, een hele dikke premie zelfs.

josef kuijpers | 24-01-16 | 10:52 | + 1 -

Het artikel waarnaar verwezen wordt, gaat veel verder dan alleen de mogelijke noodzaak om als zzp-ers zichzelf te verenigen. Ook de gevolgen voor de economie, de staatskas en onze algemene welvaart wordt aangestipt. Door de flexibilisering in de arbeidsmarkt, draagt een deel van de werkende weinig tot niets af aan belastingen, maar ontvangt wel vele toeslagen en andere financiële ondersteuning om in hun eigen onderhoud te kunnen voorzien. Hier dragen ze dan dus weer niet aan bij als ze wel voldoende verdienen, omdat de afdracht van deze lasten zijn verwerkt in de salarisheffing die bij vaste arbeidskrachten worden geheven.
Juist nu zzp-ers als groep worden benaderd, missen beleidsmakers de nuance tussen verkapte arbeidsrelaties (zoals bij PostNL werd aangetoond) en de daadwerkelijke éénpitters die voldoende verdienen om hun eigen zaken te financieren.
Groeperen als zzp-er is niet zinvol. Groeperen als verpleegkundigen, bezorgers, enzovoort wel. Dan kun je betere afspraken maken die passen in de werkomgeving en niet te algemeen zijn. Dan kun je vaststellen wanneer iemand in deze sector als zelfstandige kan werken en wanneer hij of zij in een verkapte arbeidsrelatie zit. En welke flexibiliteit nodig is in een specifieke sector en of zzp-ers dan de redding zijn of puur en alleen daar zijn om personeel snel te laten afvloeien. Want gooi je een schoonmaker en een medisch specialist in dezelfde groep, dan zijn de verwachtingen, de wensen en de zelfredzaamheid te verschillend om in 1 afsprakenmodel te vatten.

De Inspreker | 24-01-16 | 10:38 | + 2 -

Waarom scheren deze "deskundigen" alle zzp'ers over een kam?
bast8166 | 23-01-16 | 13:27 |
Dat is de solidariteit die voor vakbonden erg belangrijk is, en ook kan de situatie voor goed verdienende ZZP'ers over een aantal jaren veranderen. Ze hebben het over een misstand in algemene zin.
Ik denk dat er tegenwoordig zoveel ZZP'ers zijn die niet overzien wat ZZP'er zijn voor gevolgen heeft, dat het geen kwaad kan als er een verening voor komt.

Janloel7282 | 24-01-16 | 02:01 | + 2 -

Oja, en wat ik nog wil toevoegen: Misschien zouden de mensen die het wel goed hebben (en daar reken ik mezelf ook toe) wat meer aandacht schenken aan mensen die het slecht hebben. Maarja, druk druk druk he. *facepalm*

-=PyP=- | 24-01-16 | 00:29 | + 2 -

@bast8166 | 23-01-16 | 14:05 | + 16 -
ZZP voor hoger opgeleiden in de ICT werkt wel, omdat je iets te bieden hebt. Daarom noemde ik die ook bewust niet. Maar zodra je gaat pakketbezorgen, zorgen voor ouderen, klussen, timmeren, tekenen of stucen heb je een probleem. Die vakken zijn wel een vak waar je ervaring voor nodig hebt, maar daar wordt niet meer naar gekeken, alleen nog maar naar kosten. Je bent dan verloren als ZZP'er. Bovendien heb je concurrentie van duizenden buitenlandse werknemers die hier een graantje willen meepikken.
.
Het zou fijn zijn als werkgevers weer werknemers met een lagere opleiding waarderen en ze gewoon in dienst nemen voor een goed salaris. (dus geen minimumloon, maar modaal). Maar dat gaat niet gebeuren.
.
Het is gewoon een kutzooi. Eerst worden alle laagopgeleiden eruit gekickt. Dan worden ze ZZP'er en worden ze uitgeknepen. Vervolgens belanden ze in de WW en daarna in de bijstand.
.
De politiek is hier niet eerlijk in. Ze maken plannen maar weten het eigenlijk niet. Maar eerlijk gezegd weet ik ook niet hoe je het moet oplossen. Blijkbaar moet er een onderkant zijn waar mensen het slecht hebben.

-=PyP=- | 24-01-16 | 00:26 | + 3 -

Pensioen,pensioen? oh ,ja dat werd bij mij stopgezet na faillissement werkgever, nu bij een uitzendbureautje komt het wel na een half jaartje, maar dat half jaartje haal je niet, project klaar,mannetje klaar.
Volgend projectje, alles weer opnieuw.

koekje erbij? | 23-01-16 | 23:53 | + 1 -

-weggejorist-

Extra rechts | 23-01-16 | 23:21 | + 1 -

Ik denk dat meer dan de helft van de zzp-ers veel liever een gewone baan heeft, zodat ze zekerheid hebben van pensioen, loon, enz enz. De werkgevers maken alleen maar misbruik van de situatie onder het mom van flexibiliteit of whatever. In tegenstelling tot de VVD en D66 denk ik dat dit ook niet echt positief uitwerkt op termijn voor de economie. Race to the Bottom, bedankt Rutte en Pechtold!!

denoorman | 23-01-16 | 22:52 | + 1 -

In mijn vakgebied vragen ze dure lasdiploma, kan ik niet betalen. Maar het gewone kunstje kan ik wel zonder diploma.
Dus maar adverteren op marktplaats. Beter iets dan niets, zei : Won Jip.

koekje erbij? | 23-01-16 | 20:48 | + 2 -

Zo ,en als je WW eindigt, en je vrouw werkt nog? Wat ga je dan doen? Uitkering krijg je niet, want vrouw werkt. Dus ja,hopeloos ZZP worden, iemand anders een goed idee?

koekje erbij? | 23-01-16 | 20:40 | + 3 -

Het probleem zit hem in het niet handhaven van de wet. Als je maar een opdrachtgever hebt ben je geen ZZP-er maar gewoon een werknemer.

jessyst | 23-01-16 | 18:30 | + 3 -

De FNV heeft al een ZZP afdeling. Maar die doet helemaal niets. Zit alleen abonnementsgeld te innen.

Patatter | 23-01-16 | 16:15 | + 9 -

@Argeloos | 23-01-16 | 15:20 | + 0 -

Controleer eerst je feitjes even.

AOW premie is onderdeel van de volksverzekeringen, die je in de eerste schijf van de inkomstenbelasting betaalt. Deze betaalt een zzp'er dus ook.

Bij blijvende arbeidsongeschiktheid kan je als zzp'er alleen aanspraak maken op bijstand. Dit wordt uit de algemene middelen betaald, waar zowel zzp'er als werknemer gewoon belasting voor betalen.

De premies die alleen werknemers betalen zijn voor ww, zw, wia en wao. Hier heeft de zzp'er kan geen aanspraak maken op een uitkering van een van deze verzekeringen, zelfs niet als hij hier als voormalig werknemer al 20 jaar premie voor betaald heeft.

bast8166 | 23-01-16 | 16:06 | + 21 -

Die PostNl uitknijp truc, met de zegen van de belastingdienst, kan de staat simpel verbieden.
Stukloon was altijd verboden, en met een reden.
Zware onderbetaling in de zorg kan de staat via de gemeenten opheffen.
De provincie Drenthe, de staat zelf dus, schopt buschauffeurs op straat om ze te vervangen door onbetaalde vrijwilligers van de sociale dienst.
Een minimum uurtarief doet wonderen tegen zware onderbetaling.
Het FNV zou zelf ook aan uitknijpen doen, door contracten te steunen voor 40 uur, waarvan de helft als leertraject zonder serieuze vergoeding.
Of je leert, of je werkt, denk ik dan.
ZZP'er is een oplossing voor de flexibilisering die de staat en de vakbonden niet willen. Los dat eerst eens op.
-
De staat is zelf in hoge mate de oorzaak van ZZP misstanden. Los dat eerst maar eens op.

Raider Twix | 23-01-16 | 15:25 | + 11 -

Maar voor al die vrolijke ZZPérs geldt:

Betalen geen AOW premie, maar rekenen wel op AOW later.
Kunnen zich geen arbeidsongeschiktheidsverzekering veroorloven, dus komen als het fout gaat voor rekening van de maatschappij (ofwel de wel premie betalende werkgevers/loonslaven).

Gaan er wel vanuit dat zij kunnen rekenen op de bijstand als het tegenzit. Alweer die maatschappij die ervoor opdraait.

Dat was de boodschap dames en heren!

En bovendien, zonder zelfstandigenaftrek, is er voor de meesten geen beleg op het brood.

Argeloos | 23-01-16 | 15:20 | + -19 -

simpelman | 23-01-16 | 14:11
Jij ziet het fout: het verschil zit niet in het al of niet zelfstandig zijn, maar in het lidmaatschap van de PvdA.

frank87 | 23-01-16 | 14:54 | + 1 -

Graaier | 23-01-16 | 14:04 | + 1 -
De zelfstandigenaftrek was een kleine beloning voor het creëren van een baan: die van jezelf. Deze is verhoogd toen allerlei andere aftrekposten voor zelfstandig ondernemers werden afgeschaft. je maakt als zzp'er een hoop niet-aftrekbare kosten die iemand in loondienst allemaal onbelast vergoed zou krijgen door zijn werknemer. Als werknemer stap je 'gratis' een verwarmd en ergonomisch ingericht kantoor in, er staat koffie of zelfs een lunch klaar in de kantine, je werkplek wordt schoongemaakt, er is ruimte voor ontspanning, etc. Als zelfstandig ondernemer met een kantoor aan huis maak je al deze kosten ook, maar ze zijn niet aftrekbaar van de winst waardoor je deze moet betalen van je netto inkomen.

bast8166 | 23-01-16 | 14:47 | + 21 -

Een collectief van zelfstandigen is óf een wassen neus, óf een kartel. En dat laatste mag niet.

simpelman | 23-01-16 | 14:11 | + 2 -

Zelfstandigen behoren niet tot de groep werknemers maar tot de groep ondernemers. Dat de werkelijkheid iets anders is weet iedereen wel, maar in principe is de ZZP'er bedacht om loonslaven de illusie van zelfstandigen te geven waardoor deze groep nog beter uitgeperst kan worden! Jammer maar helaas.

vanhetgoor | 23-01-16 | 14:09 | + -6 -

Wat een nieuwe zienswijze zeg: Wien van den Brink richtte 20 jaar geleden al een bond van zelfstandigen op die hij niet geheel toevallig vakbond noemde: www.nvv.nl/resultaten-20-jaar-nvv

Maar zeker: een kans voor de FNV. Alles gaat zo veel makkelijker als je bij de incrowd hoort.

frank87 | 23-01-16 | 14:06 | + 1 -

@PyP=- | 23-01-16 | 13:43 | + 0 -
Het zal aan de beroepen liggen. Ik ben zzp programmeur en heb niets te klagen. Ik heb een rendabel uurtarief en genoeg interessante opdrachten bij verschillende opdrachtgevers.

Veel medische professionals verhuren zichzelf ook als zelfstandige aan medische instellingen, en in de bouw zie je dit bijvoorbeeld bij architecten of bij bouwtechnische keuringen. In 2008 was het gemiddeld inkomen van zzp'ers in de zorg volgens het CBS ruim 66.000 euro.

Zzp'er is voor mij de meest geschikte vorm om zelfstandig te ondernemen. Ik wil de financiële verantwoordelijkheid niet delen in een vof en een BV is niet bedoeld voor mijn manier van werken. Het probleem is dat de 'ondernemingsvorm' zzp wordt misbruikt voor situaties waar deze niet voor bedoeld is. Volgens mij zijn er genoeg regels om dit aan te pakken, zoals de plicht om tenminste drie verschillende opdrachtgevers in een jaar te hebben of de verplichte hoge mate van zelfstandigheid bij het uitvoeren van de werkzaamheden. Ik begrijp ook niet hoe de zzp PostNL bezorgers hier ongestraft onderuit kunnen komen.

In plaats van het ondernemerschap voor succesvolle zzp'ers on,ongelijk te maken met nieuwe regels lijkt het mij een beter idee om de bestaande wetgeving strenger te hanteren.

bast8166 | 23-01-16 | 14:05 | + 22 -

Probleem is dat de ZZP'er uit totaal verschillende groepen bestaat. Er is de uigebuite groep zoals de postbezorgers, er zijn de werklozen die minimale inkomsten hebben met een bedrijfje, er zijn de calculerende zzp' ers die uit zijn op de fiscale voordelen, er zijn de eenpitters in de bouw en advieswereld etc die zich prima redden. Dat ze allemaal onder hetzelfde regime vallen is jammer. Afijn, als belastingbetalende loonslaaf wil ik graag dat eerst de rare belastingvoordelen eraf gaan. Als sociale burger wil ik daarnaast dat de zzp slaaf constructies verboten worden. Kunnen ze mooi weer bij ons loonslaven terecht. En de rest redt zich wel om zonder de overheid een prima boterham te verdienen. Dat zijn gewone ondernemers zoals we die 100 jaar geleden ook hadden.

Graaier | 23-01-16 | 14:04 | + 10 -

@bast8166 | 23-01-16 | 13:27 | + 1 -
In de zorg en bouw idem dito, het werkt gewoon niet.

-=PyP=- | 23-01-16 | 13:43 | + 5 -

Het is juist de linker kant van de maatschappij geweest die de ZZP-er een draagvlak heeft gegeven door de werkgever -nog steeds- onrealistische regels en voorwaarden op te leggen hoe je met een werknemer moet omgaan.
Een jaar of 10 geleden toen Wouter Bos zag aankomen dat de ZZP-er een unieke groep begon te worden, stelde hij voor om ZZP belasting in te stellen omdat je een ZZP-er was. Just like that. Dat is uiteindelijk niet door gegaan.

Ik denk dat de ZZP-er helemaal niet georganiseerd wil worden, het zijn zelfstandigen. Dat is hun keuze.

De ondergang van de werknemer, want dat is de angst van Teulings en vrienden, zal verder oplopen. Zoals gezegd, de regeldruk zal alleen maar toenemen want meer hebben ze niet in huis als stuurmiddel. In plaats van gezond verstand.

Teulings moet maar eens praten met 3F, de Deense vakbond, dan komt hij met een krijtwit gezicht weer terug naar Nederland.

duitse herder | 23-01-16 | 13:42 | + 4 -

Waarom scheren deze "deskundigen" alle zzp'ers over een kam? Naast de uitgebuite pakketbezorgers en thuiszorgmedewerkers is er ook een grote groep zzp'ers werkzaam in de bouw, zorg en ICT. Ervaren specialisten met een goed uurtarief en genoeg opdrachten. Deze moeten niet de dupe worden van paniekmaatregelen om de groep onderbetaalde postbezorgers in bescherming te nemen.

bast8166 | 23-01-16 | 13:27 | + 46 -

REAGEER OOK

Linktip: Energie vergelijken